))
#31 Miércoles de cultura: Desafiando el Feedback en las empresas
Manage episode 345401438 series 3029262
Nội dung được cung cấp bởi 9punto5. Tất cả nội dung podcast bao gồm các tập, đồ họa và mô tả podcast đều được 9punto5 hoặc đối tác nền tảng podcast của họ tải lên và cung cấp trực tiếp. Nếu bạn cho rằng ai đó đang sử dụng tác phẩm có bản quyền của bạn mà không có sự cho phép của bạn, bạn có thể làm theo quy trình được nêu ở đây https://vi.player.fm/legal.
En esta conversación:
- Ideas para hacer que esta práctica sea más efectiva
- Revisamos las reacciones a nivel biológico y neurológico al recibir feedback negativo
- Por qué, quizá en vez de feedback, necesitamos atención y reconocimiento
- El desafío de entregar comentarios para que alguien mejore, considerando que las personas no somos empaques vacíos listos para recibir feedback
Luego de publicar la edición del newsletter: tu feedback es una mentira y su versión en podcast nos juntamos en vivo en un nuevo Miércoles de Cultura, en una conversación abierta para discutir sobre el tema.
Fabián Acuña de 9punto5 participa desde la postura de que el feedback rara vez tiene efecto real en nuestro desempeño. Mientras que Daniela Riquelme Yáñez, Head of UX en Cumplo defiende la retroalimentación, proponiendo ideas de cómo hacer que funcione.
- Daniela nos comentó que la base del feedback debe estar primero en construir relaciones humanas y dio varias ideas para que sea efectivo
- Fabián planteó cómo mostrar atención a las personas puede ser una alternativa al feedback
27 tập
Chia sẻ
