Chuyển sang chế độ ngoại tuyến với ứng dụng Player FM !
223: Менеджер, который может
Manage episode 290620829 series 1315049
Дима и Вячеслав прочитали заметку в Harvard Business Review и обсуждают действительно ли менеджер, который может выполнить работу своих подчиненных, – это лучший менеджер.
* Макс Вебер “Протестантская этика и дух капитализма”: спасется тот, кто работает
* Эдвард Лоренц – математик, который стал метеорологом
* Пол Фиттс – профессор психологии, который стал экспертом по эргономике и авиационной безопасности
* Theme corner
* Димин year of out
* Славин year of recalibration
* Журнал как лакмусовая бумажка изменений
* If Your Boss Could Do Your Job, You’re More Likely to Be Happy at Work
* Почему "техническая компетентность"?
* Как бы то ни было менеджеру важно "понимать" работу, которую выполняют его подчиненные
* Что важнее приятная атмосфера или результативная работа
* Q&A в Дмитрием Довгенко, HRD в Yalantis
* Проецирование недовольства на менеджера и кейс с Украинским Культурным Фондом
* Менеджер, который заботится, – вот хороший менеджер
"У всего есть две, или дальше больше, стороны"
* Общие утверждения хорошо, но как их реализовывать на практике?
* Проблема с исследованиями, которые пытаются подтвердить идею вместо всестороннего исследования вопроса
"Наличие розового зефира помогает внедрению изменений" (на самом деле нет)
221 tập
Manage episode 290620829 series 1315049
Дима и Вячеслав прочитали заметку в Harvard Business Review и обсуждают действительно ли менеджер, который может выполнить работу своих подчиненных, – это лучший менеджер.
* Макс Вебер “Протестантская этика и дух капитализма”: спасется тот, кто работает
* Эдвард Лоренц – математик, который стал метеорологом
* Пол Фиттс – профессор психологии, который стал экспертом по эргономике и авиационной безопасности
* Theme corner
* Димин year of out
* Славин year of recalibration
* Журнал как лакмусовая бумажка изменений
* If Your Boss Could Do Your Job, You’re More Likely to Be Happy at Work
* Почему "техническая компетентность"?
* Как бы то ни было менеджеру важно "понимать" работу, которую выполняют его подчиненные
* Что важнее приятная атмосфера или результативная работа
* Q&A в Дмитрием Довгенко, HRD в Yalantis
* Проецирование недовольства на менеджера и кейс с Украинским Культурным Фондом
* Менеджер, который заботится, – вот хороший менеджер
"У всего есть две, или дальше больше, стороны"
* Общие утверждения хорошо, но как их реализовывать на практике?
* Проблема с исследованиями, которые пытаются подтвердить идею вместо всестороннего исследования вопроса
"Наличие розового зефира помогает внедрению изменений" (на самом деле нет)
221 tập
すべてのエピソード
×Chào mừng bạn đến với Player FM!
Player FM đang quét trang web để tìm các podcast chất lượng cao cho bạn thưởng thức ngay bây giờ. Đây là ứng dụng podcast tốt nhất và hoạt động trên Android, iPhone và web. Đăng ký để đồng bộ các theo dõi trên tất cả thiết bị.