Artwork

Nội dung được cung cấp bởi Brilliance: Leadership Learning and GE Crotonville. Tất cả nội dung podcast bao gồm các tập, đồ họa và mô tả podcast đều được Brilliance: Leadership Learning and GE Crotonville hoặc đối tác nền tảng podcast của họ tải lên và cung cấp trực tiếp. Nếu bạn cho rằng ai đó đang sử dụng tác phẩm có bản quyền của bạn mà không có sự cho phép của bạn, bạn có thể làm theo quy trình được nêu ở đây https://vi.player.fm/legal.
Player FM - Ứng dụng Podcast
Chuyển sang chế độ ngoại tuyến với ứng dụng Player FM !

25: Gender Diversity & Equality, with Sangita Kasturi

26:28
 
Chia sẻ
 

Manage episode 186862424 series 1265504
Nội dung được cung cấp bởi Brilliance: Leadership Learning and GE Crotonville. Tất cả nội dung podcast bao gồm các tập, đồ họa và mô tả podcast đều được Brilliance: Leadership Learning and GE Crotonville hoặc đối tác nền tảng podcast của họ tải lên và cung cấp trực tiếp. Nếu bạn cho rằng ai đó đang sử dụng tác phẩm có bản quyền của bạn mà không có sự cho phép của bạn, bạn có thể làm theo quy trình được nêu ở đây https://vi.player.fm/legal.
Equality in the workplace is critical for innovation, so how can we make sure we're not excluding others as a result of specific inclusion efforts? Sangita Kasturi, a diversity and inclusion expert and founder/CEO of Action Inclusion, discusses gender diversity while helping us remember the importance of including men in the conversation. We chat about perceptions of both men and women, why recognizing bias in all directions is critical to truly achieving equality in the workplace AND at home, and what truly inclusive behavior looks like. For more information or to contact Sangita, please visit www.ActionInclusion.org, follow her on Twitter @ SangitaInSight, or email her at skasturi@actioninclusion.org Additional references: > 15:29 - Take the social attitudes test at https://implicit.harvard.edu/implicit/ > 10:45 - Article from The Atlantic: "America, Home of the Transactional Marriage" - http://tinyurl.com/y7h9fj75 > 19:44 - Stanford Research: http://gender.stanford.edu/news/2014/why-does-john-get-stem-job-rather-jennifer
  continue reading

44 tập

Artwork
iconChia sẻ
 
Manage episode 186862424 series 1265504
Nội dung được cung cấp bởi Brilliance: Leadership Learning and GE Crotonville. Tất cả nội dung podcast bao gồm các tập, đồ họa và mô tả podcast đều được Brilliance: Leadership Learning and GE Crotonville hoặc đối tác nền tảng podcast của họ tải lên và cung cấp trực tiếp. Nếu bạn cho rằng ai đó đang sử dụng tác phẩm có bản quyền của bạn mà không có sự cho phép của bạn, bạn có thể làm theo quy trình được nêu ở đây https://vi.player.fm/legal.
Equality in the workplace is critical for innovation, so how can we make sure we're not excluding others as a result of specific inclusion efforts? Sangita Kasturi, a diversity and inclusion expert and founder/CEO of Action Inclusion, discusses gender diversity while helping us remember the importance of including men in the conversation. We chat about perceptions of both men and women, why recognizing bias in all directions is critical to truly achieving equality in the workplace AND at home, and what truly inclusive behavior looks like. For more information or to contact Sangita, please visit www.ActionInclusion.org, follow her on Twitter @ SangitaInSight, or email her at skasturi@actioninclusion.org Additional references: > 15:29 - Take the social attitudes test at https://implicit.harvard.edu/implicit/ > 10:45 - Article from The Atlantic: "America, Home of the Transactional Marriage" - http://tinyurl.com/y7h9fj75 > 19:44 - Stanford Research: http://gender.stanford.edu/news/2014/why-does-john-get-stem-job-rather-jennifer
  continue reading

44 tập

Tất cả các tập

×
 
Loading …

Chào mừng bạn đến với Player FM!

Player FM đang quét trang web để tìm các podcast chất lượng cao cho bạn thưởng thức ngay bây giờ. Đây là ứng dụng podcast tốt nhất và hoạt động trên Android, iPhone và web. Đăng ký để đồng bộ các theo dõi trên tất cả thiết bị.

 

Hướng dẫn sử dụng nhanh