Artwork

Nội dung được cung cấp bởi Kristen Day. Tất cả nội dung podcast bao gồm các tập, đồ họa và mô tả podcast đều được Kristen Day hoặc đối tác nền tảng podcast của họ tải lên và cung cấp trực tiếp. Nếu bạn cho rằng ai đó đang sử dụng tác phẩm có bản quyền của bạn mà không có sự cho phép của bạn, bạn có thể làm theo quy trình được nêu ở đây https://vi.player.fm/legal.
Player FM - Ứng dụng Podcast
Chuyển sang chế độ ngoại tuyến với ứng dụng Player FM !

EP 71: Bridging Play-Based Learning with Anti-Bias Practices with Dr. Jasmine Moses

31:23
 
Chia sẻ
 

Manage episode 442784794 series 2929738
Nội dung được cung cấp bởi Kristen Day. Tất cả nội dung podcast bao gồm các tập, đồ họa và mô tả podcast đều được Kristen Day hoặc đối tác nền tảng podcast của họ tải lên và cung cấp trực tiếp. Nếu bạn cho rằng ai đó đang sử dụng tác phẩm có bản quyền của bạn mà không có sự cho phép của bạn, bạn có thể làm theo quy trình được nêu ở đây https://vi.player.fm/legal.

Dr. Jasmine Moses is an Anti-Bias Early Childhood Educator dedicated to helping parents and teachers raise and teach the next generation. With a background as an early childhood teacher and Non-profit community worker, she is passionate about promoting fairness and equity from a young age. Her work aims to create inclusive and respectful environments for all children and their families. She offers resources, professional development, and support for implementing Anti-Bias and Anti-Racist practices.

Key Takeaways:

  1. Call In, Don’t Call Out: Encouraging conversations around biases by "calling in" rather than "calling out" invites reflection, openness, and growth, creating a collaborative learning environment.
  2. Reflect and Unlearn: Just as with anti-bias work, advocating for play-based learning requires ongoing reflection, a willingness to unlearn old perspectives, and a commitment to continuous growth.
  3. The Power of Teachers in Shaping Experiences: Teachers hold significant influence in shaping children’s understanding of the world and their biases. Their approach can either reinforce or dismantle harmful stereotypes.
  4. Be Comfortable with Discomfort: Growth often happens through discomfort. Educators must lean into uncomfortable conversations and situations to foster meaningful change in their classrooms and communities.

Find Kristen here: @kristen.rb.peterson or at KristenRBPeterson.com

Find Dr. Jasmine here: @theantibiasece

Grab Dr. Jasmine's book list here: Free Book List

  continue reading

74 tập

Artwork
iconChia sẻ
 
Manage episode 442784794 series 2929738
Nội dung được cung cấp bởi Kristen Day. Tất cả nội dung podcast bao gồm các tập, đồ họa và mô tả podcast đều được Kristen Day hoặc đối tác nền tảng podcast của họ tải lên và cung cấp trực tiếp. Nếu bạn cho rằng ai đó đang sử dụng tác phẩm có bản quyền của bạn mà không có sự cho phép của bạn, bạn có thể làm theo quy trình được nêu ở đây https://vi.player.fm/legal.

Dr. Jasmine Moses is an Anti-Bias Early Childhood Educator dedicated to helping parents and teachers raise and teach the next generation. With a background as an early childhood teacher and Non-profit community worker, she is passionate about promoting fairness and equity from a young age. Her work aims to create inclusive and respectful environments for all children and their families. She offers resources, professional development, and support for implementing Anti-Bias and Anti-Racist practices.

Key Takeaways:

  1. Call In, Don’t Call Out: Encouraging conversations around biases by "calling in" rather than "calling out" invites reflection, openness, and growth, creating a collaborative learning environment.
  2. Reflect and Unlearn: Just as with anti-bias work, advocating for play-based learning requires ongoing reflection, a willingness to unlearn old perspectives, and a commitment to continuous growth.
  3. The Power of Teachers in Shaping Experiences: Teachers hold significant influence in shaping children’s understanding of the world and their biases. Their approach can either reinforce or dismantle harmful stereotypes.
  4. Be Comfortable with Discomfort: Growth often happens through discomfort. Educators must lean into uncomfortable conversations and situations to foster meaningful change in their classrooms and communities.

Find Kristen here: @kristen.rb.peterson or at KristenRBPeterson.com

Find Dr. Jasmine here: @theantibiasece

Grab Dr. Jasmine's book list here: Free Book List

  continue reading

74 tập

Tất cả các tập

×
 
Loading …

Chào mừng bạn đến với Player FM!

Player FM đang quét trang web để tìm các podcast chất lượng cao cho bạn thưởng thức ngay bây giờ. Đây là ứng dụng podcast tốt nhất và hoạt động trên Android, iPhone và web. Đăng ký để đồng bộ các theo dõi trên tất cả thiết bị.

 

Hướng dẫn sử dụng nhanh