Artwork

Nội dung được cung cấp bởi Stefan Kesic and David Green. Tất cả nội dung podcast bao gồm các tập, đồ họa và mô tả podcast đều được Stefan Kesic and David Green hoặc đối tác nền tảng podcast của họ tải lên và cung cấp trực tiếp. Nếu bạn cho rằng ai đó đang sử dụng tác phẩm có bản quyền của bạn mà không có sự cho phép của bạn, bạn có thể làm theo quy trình được nêu ở đây https://vi.player.fm/legal.
Player FM - Ứng dụng Podcast
Chuyển sang chế độ ngoại tuyến với ứng dụng Player FM !

How to Create a Flexible Work Model that Enhances Inclusion and Employee Experience (an Interview with Heidi Manna)

41:05
 
Chia sẻ
 

Manage episode 430282955 series 2507760
Nội dung được cung cấp bởi Stefan Kesic and David Green. Tất cả nội dung podcast bao gồm các tập, đồ họa và mô tả podcast đều được Stefan Kesic and David Green hoặc đối tác nền tảng podcast của họ tải lên và cung cấp trực tiếp. Nếu bạn cho rằng ai đó đang sử dụng tác phẩm có bản quyền của bạn mà không có sự cho phép của bạn, bạn có thể làm theo quy trình được nêu ở đây https://vi.player.fm/legal.

Do your employee experience efforts cater to the diverse workforce that make up your organisation’s ecosystem? This episode of the Digital HR Leaders podcast looks into this question through the lens of Heidi Manna, Chief People Officer at Jazz Pharmaceuticals.

Through innovative employee listening strategies and data-driven approaches, Heidi has achieved great success creating an inclusive employee experience amongst the disparate teams at Jazz Pharmaceuticals. So tune in to learn more about:

  • How Jazz Pharmaceuticals listens to its employees and crafts a clear value proposition to drive engagement and satisfaction
  • The company’s flexible work model and its approach towards intentional collaboration
  • Insights into the metrics and methods used to evaluate the effectiveness of its flexible work model and employee experience strategies
  • Strategies for constructing a compelling business case for flexible work models and gaining support from the C-suite
  • How Jazz Pharmaceuticals ensures a positive experience for all employees, including those in on-site and customer-facing roles
  • Heidi’s key takeaways on maintaining clarity, adaptability and a growth mindset to foster a robust and inclusive workplace

If you are an HR Leader looking to elevate your employee experience strategies, this episode promises to be an inspirational listen.

Support from this podcast comes from HiBob, who brings us Bob, the most usable enterprise HCM according to Nucleus Research. Bob is rated the most useable HCM solution in Nucleus Research's 2024 Enterprise HCM Value Matrix.

Bob delivers tangible results for organizations through ease of use and fast setup, like for this US-based CRM vendor that achieved a 228% ROI. Need proof? Read how Bob increased productivity and reduced software costs by downloading the Nucleus ROI study here. 

Links to Resources:


Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

  continue reading

222 tập

Artwork
iconChia sẻ
 
Manage episode 430282955 series 2507760
Nội dung được cung cấp bởi Stefan Kesic and David Green. Tất cả nội dung podcast bao gồm các tập, đồ họa và mô tả podcast đều được Stefan Kesic and David Green hoặc đối tác nền tảng podcast của họ tải lên và cung cấp trực tiếp. Nếu bạn cho rằng ai đó đang sử dụng tác phẩm có bản quyền của bạn mà không có sự cho phép của bạn, bạn có thể làm theo quy trình được nêu ở đây https://vi.player.fm/legal.

Do your employee experience efforts cater to the diverse workforce that make up your organisation’s ecosystem? This episode of the Digital HR Leaders podcast looks into this question through the lens of Heidi Manna, Chief People Officer at Jazz Pharmaceuticals.

Through innovative employee listening strategies and data-driven approaches, Heidi has achieved great success creating an inclusive employee experience amongst the disparate teams at Jazz Pharmaceuticals. So tune in to learn more about:

  • How Jazz Pharmaceuticals listens to its employees and crafts a clear value proposition to drive engagement and satisfaction
  • The company’s flexible work model and its approach towards intentional collaboration
  • Insights into the metrics and methods used to evaluate the effectiveness of its flexible work model and employee experience strategies
  • Strategies for constructing a compelling business case for flexible work models and gaining support from the C-suite
  • How Jazz Pharmaceuticals ensures a positive experience for all employees, including those in on-site and customer-facing roles
  • Heidi’s key takeaways on maintaining clarity, adaptability and a growth mindset to foster a robust and inclusive workplace

If you are an HR Leader looking to elevate your employee experience strategies, this episode promises to be an inspirational listen.

Support from this podcast comes from HiBob, who brings us Bob, the most usable enterprise HCM according to Nucleus Research. Bob is rated the most useable HCM solution in Nucleus Research's 2024 Enterprise HCM Value Matrix.

Bob delivers tangible results for organizations through ease of use and fast setup, like for this US-based CRM vendor that achieved a 228% ROI. Need proof? Read how Bob increased productivity and reduced software costs by downloading the Nucleus ROI study here. 

Links to Resources:


Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

  continue reading

222 tập

Tất cả các tập

×
 
Loading …

Chào mừng bạn đến với Player FM!

Player FM đang quét trang web để tìm các podcast chất lượng cao cho bạn thưởng thức ngay bây giờ. Đây là ứng dụng podcast tốt nhất và hoạt động trên Android, iPhone và web. Đăng ký để đồng bộ các theo dõi trên tất cả thiết bị.

 

Hướng dẫn sử dụng nhanh