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Una exploración acerca de la Latinidad en el análisis de conducta: BOP en Español 11
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En este episodio nos acompaña nuestra contribuidora frecuente, la Dra. Corina Jimenez, junto con la Dra. Sarah Lechago, una de las co-autoras de un nuevo artículo publicado en Behavior Analysis in Practice acerca de la Latinidad. En esta conversación se hace evidente que definir Latinidad no es una tarea fácil. Estas investigadoras identificaron, a través de varias fuentes en la literatura, que es común agrupar a los Latinos a partir de valores compartidos como el familismo, el machismo/marianismo, y la religiosidad/espiritualidad que subyacen en las tradiciones de las culturas Latinas. El artículo busca explorar a partir de una encuesta, como se identifican los analistas de conducta latinos con respecto a estos valores. A pesar de la complejidad de estos temas, queda claro que para ser proveedores de servicios de análisis de conducta más efectivos y culturalmente adeptos, nos incumbe informarnos y auto-evaluarnos con respecto a nuestros sesgos culturales como también tener mejores sensibilidades con respecto a los valores y prácticas culturales de las personas que apoyamos.
An exploration of Latinidad in behavior analysis with Dr. Corina Jimenez-Gomez and Dr. Sarah LechagoIn this episode we are joined by our frequent contributor, Dr. Corina Jimenez, along with Dr. Sarah Lechago, one of the co-authors of a new article published in Behavior Analysis in Practice about Latinidad. In this conversation it becomes evident that defining Latinidad is not an easy task. These researchers identified, through various sources in the literature, that it is common to group Latinos based on shared values such as familismo, machismo/marianismo, and religiosity/spirituality that underlie the traditions of Latino cultures. The article seeks to explore, through a survey, how Latino behavior analysts identify themselves with respect to these values. Despite the complexity of these issues, it is clear that to be more effective and culturally adept providers of behavior analysis services, it is incumbent upon us to educate and self-assess regarding our cultural biases, as well as to have greater sensibilities regarding the cultural values and practices of the people we support.
283 tập
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En este episodio nos acompaña nuestra contribuidora frecuente, la Dra. Corina Jimenez, junto con la Dra. Sarah Lechago, una de las co-autoras de un nuevo artículo publicado en Behavior Analysis in Practice acerca de la Latinidad. En esta conversación se hace evidente que definir Latinidad no es una tarea fácil. Estas investigadoras identificaron, a través de varias fuentes en la literatura, que es común agrupar a los Latinos a partir de valores compartidos como el familismo, el machismo/marianismo, y la religiosidad/espiritualidad que subyacen en las tradiciones de las culturas Latinas. El artículo busca explorar a partir de una encuesta, como se identifican los analistas de conducta latinos con respecto a estos valores. A pesar de la complejidad de estos temas, queda claro que para ser proveedores de servicios de análisis de conducta más efectivos y culturalmente adeptos, nos incumbe informarnos y auto-evaluarnos con respecto a nuestros sesgos culturales como también tener mejores sensibilidades con respecto a los valores y prácticas culturales de las personas que apoyamos.
An exploration of Latinidad in behavior analysis with Dr. Corina Jimenez-Gomez and Dr. Sarah LechagoIn this episode we are joined by our frequent contributor, Dr. Corina Jimenez, along with Dr. Sarah Lechago, one of the co-authors of a new article published in Behavior Analysis in Practice about Latinidad. In this conversation it becomes evident that defining Latinidad is not an easy task. These researchers identified, through various sources in the literature, that it is common to group Latinos based on shared values such as familismo, machismo/marianismo, and religiosity/spirituality that underlie the traditions of Latino cultures. The article seeks to explore, through a survey, how Latino behavior analysts identify themselves with respect to these values. Despite the complexity of these issues, it is clear that to be more effective and culturally adept providers of behavior analysis services, it is incumbent upon us to educate and self-assess regarding our cultural biases, as well as to have greater sensibilities regarding the cultural values and practices of the people we support.
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