))
S2.E7. How to commit to a consistent listening rhythm to boost engagement
Manage episode 351249813 series 3356722
Nội dung được cung cấp bởi Dr. Nicola De Paul. Tất cả nội dung podcast bao gồm các tập, đồ họa và mô tả podcast đều được Dr. Nicola De Paul hoặc đối tác nền tảng podcast của họ tải lên và cung cấp trực tiếp. Nếu bạn cho rằng ai đó đang sử dụng tác phẩm có bản quyền của bạn mà không có sự cho phép của bạn, bạn có thể làm theo quy trình được nêu ở đây https://vi.player.fm/legal.
Commit to a Consistent Listening Rhythm.
Guess what? Communication is tricky. We probably can't get our messaging right every time. But when we show up consistently for our teams ready to listen and provide information, we create a robust communication pathway.
Showing up at regularly scheduled intervals and in consistent ways allows us to build trust. Consistency also helps us to build relationships, hear employees' concerns, and get our messages out even when we show up imperfectly.
Consistency also builds engagement. And it demonstrates our willingness to show up and listen even when what we hear is painful and unpleasant.
Consistent communication between leaders and employees allows employees to feel heard, seen and prioritized as valued members of the healthcare team.
Listen to find out:
- How often is often enough to meet with your team
- Why imperfect communication is typically better than nothing
- How to set the precedent for two-way communication with your team
61 tập
Chia sẻ
